Претензий больше нет
Шахтерам и металлургам поднимут зарплату и заплатят компенсацию
У профсоюзов угольщиков и металлургов больше нет претензий к АО «АрселорМиттал Темиртау». На днях они отозвали из суда свои исковые заявления, в которых требовали поднять рабочим заработную плату. С работодателем удалось договориться по-хорошему.
Переговоры о повышении шахтерам и металлургам заработной платы начались еще в январе. Сразу после того, как были получены официальные данные об инфляции за прошлый, 2008 год. В Карагандинской области уровень инфляции составил 13,2 процента. Именно настолько и должна была вырасти зарплата. Это оговорено в коллективном договоре, заключенном между профсоюзами и работодателем. Однако администрация «АрселорМиттал Темиртау» сначала тянула время, а потом, ссылаясь на финансовый кризис, и вовсе предложила уменьшить зарплату. Временно. В противном случае тысячи рабочих могли провести лето в длительном неоплачиваемом отпуске. В октябре кризис вроде бы пошел на спад. Сам Лакшми Миттал объявил, что чистая прибыль компании «АрселорМиттал» в третьем квартале текущего года составила 900 миллионов долларов. Дескать, фазу кризиса мы пережили, наступает улучшение. Услышав это, профсоюзы снова заговорили о повышении зарплаты. Мол, когда вам было тяжело, мы вошли в ваше положение, пора и компании повернуться лицом к трудовому народу. Однако администрация индексировать доходы трудящихся по-прежнему отказывалась, предлагая выплатить рабочим вместо положенной прибавки небольшую компенсацию – 4900 тенге. Профсоюзы на такую смешную сумму не согласились и обратились в суд. После этого размер компенсации сразу же вырос до 27 тысяч тенге.
Правда, в суде дело не заладилось. Межрайонный экономический суд Караганды, куда сначала обратились профсоюзы, иск не принял, сказав, что нужно обращаться в городской суд Темиртау – по местонахождению ответчика. Но в темиртауском горсуде шахтеров и металлургов тоже завернули, сказав, что такими делами занимается лишь… межрайонный экономический суд Караганды. Пришлось жаловаться в коллегию областного суда. Та отправила профсоюзы в экономический суд. На этот раз там исковое заявление приняли. Но очень скоро выяснилось, что такие дела проще решать по-другому.
На прошлой неделе «АрселорМиттал Темиртау» посетил новый аким области Серик Ахметов. Он пожурил руководство завода за то, что не поддерживает оно отечественного производителя.
- Я внимательно изучил закупки комбината. Все, вплоть до последнего гвоздя, вы стараетесь закупать за рубежом! – осудил инвесторов Серик Ныгметович. – Комбинату необходимо пересмотреть подход и использовать возможности местных карагандинских товаропроизводителей. Помогать развитию собственных вспомогательных производств на территории Карагандинской области.
Ну а заодно аким сказал несколько слов о том, как, по его мнению, должен решиться спор между профсоюзами и работодателем.
- Между сторонами должен быть объективный и конструктивный диалог. И чтобы компромисс был, – указал Серик Ахметов.
И что вы думаете? Буквально в тот же день стороны договорились! Профсоюзы не стали настаивать на индексации зарплаты в 13,2 процента, согласившись на 7,5 процента. Да и то не с января, как положено, а с 1 октября. За это компания пообещала выплатить рабочим компенсацию. Каждый шахтер и металлург получит по 45 тысяч тенге. Правда, не сразу, а частями. 25 тысяч тенге выдадут до новогодних праздников, оставшиеся 20 тысяч в следующем месяце. Кроме того, рабочим посулили 13-ю зарплату, на которую профсоюзы уже и не рассчитывали. Ее обещают в первом квартале следующего года.
Комментариев на новость Претензий больше нет: 26
Добавить комментарий
сообщите нам об этом, чтобы мы могли исправить.
Если у вас возникли дополнительные вопросы по теме статьи, напишите нам на vestnik@nv.kz.
Комментируя, высказывайтесь корректно и по возможности аргументировано.
Соблюдайте правила, принятые на нашем сайте.
Похожие записи
[quote post="16255"]Только не надо мне говорить в ответ, что должно быть 13,2% и с января. В кризисный год ваще ничего не должно быть. И на законах порой ставится крест, и Правительство, и суды бы промолчали на отсутствие каких-либо индексаций.[/quote]
это все серьезно? а если сам будешь пахать за меньшие деньги,тоже будешь молчать и на кризис кивать?
Олеся
13 января, 2010 в 00:09
[quote comment="25917"]Радоватся в принципе и не чему , летом зарплата (судя по з/п моего мужа) упала на почти на 30%,[/quote]
Вот оно..женское счастье..нет денег у мужа..нет и радости в жизни…
Виктор
12 января, 2010 в 21:38
Света..елы палы..муж налево может тратит..а ты сидишь его деньги пересчитываешь,и думаешь обманывают на работе… а потом тут смуту разводишь..
Ему квитанцию выдают к получению!? Неужели трудно разобраться куда уходят ваши деньги!? Сразу паблик выносите свои хаотичные движения.
Виктор
12 января, 2010 в 21:36
Радоватся в принципе и не чему , летом зарплата (судя по з/п моего мужа) упала на почти на 30%, когда осенью они начали работать полный рабочий день з/п не вернулась в прежнее состояние, а увеличилаь только на 7%, т.е. з/п которую мой муж получает с осени состовляет всего 77%, от з/п которую он получал первые 5 месяцев 2009г. Ну и немного арифметики и получается цифра, которую Миттал должен на сегоднешний день моему мужу в 4 раза больше , чем 45000
Sveta
12 января, 2010 в 09:14
qwerty ты молодец ,побольше бы таких как ты в шахте
hitman99
12 января, 2010 в 04:08
Интересный факт по выплате индексации заработной платы на предприятии УД АО «Арселор Миталл» завод НОММ-Первый транш в размере 25000 тг. был выплачен как и обещано,но в тоже самое время была уменьшена премия работников предприятия,что соответственно повлияло на заработную плату и без того урезанную в связи с кризисом.В то время как на шахтах УД АО»Арселор Миттал» таких вычислительных действий не производилось и шахтеры остались при своем заработке.
По поводу повышения тарифных ставок на 7,5% с января 2010 г.,то на вышеуказанном заводе их(тарифные ставки)..действительно повысили и все бы хорошо если бы не одно «НО». Параллельно этому понизили расценки на продукцию производимую работниками этого предприятия(прошу не путать с продукцией выдаваемой заводом на продажу!) И путем нехитрых вычислений можно сказать,что произошло не повышение,а понижение заработной платы на 0,5%! Господа,возникает вопрос:»Законна ли такая арифметика и кому выгодно это липовое повышение?»
cska
11 января, 2010 в 17:53
А как вы хотите – 25 чистыми без налогов? Конечно, надо заплатить налог!
Я думаю,что все должны радоваться такому исходу. Могли ваще ничего не дать и инфляцию нам «простить». В кризисный год требовать какое-то повышение – это абсурд. А тут и индексация, и доплата за 3 месяца и еще 45 тыщ «на пирожки».
Только не надо мне говорить в ответ, что должно быть 13,2% и с января. В кризисный год ваще ничего не должно быть. И на законах порой ставится крест, и Правительство, и суды бы промолчали на отсутствие каких-либо индексаций.
qwerty
10 января, 2010 в 20:35
кто нибудь пояснит как нас на этот раз поимели ,все , кого я знаю , получили либо тагже , либо меньше где где деньги ?
ruslan
09 января, 2010 в 20:35
…для обслуживающего персонала(технички и проч.) 25.000 тенге-это замечательно! а вот если вы получаете под 100.000 тенге, а вам вместо 13-ой зарплаты выдали 25.000 за минусом налогов, то возникает вопрос:
-должна ли радовать такая договоренность?
дяденька_шофер
09 января, 2010 в 11:46
Это точно,я з/пл 25 тысяч высчитали и не предупреждалт об этом!!!!Оставшиеся фиг знает когда дадут и сколько в этот раз заберут тоже не известно!
(((( А про 13 з/пл так я вообще молчу
tata
08 января, 2010 в 18:19